中國黃金集團學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育簡報第149期
來自:
發表時長:2023-12-09
瀏覽次數:93
集團公司權屬企業扎實開展調查研究??將“困難申報單”流量轉化為“初步成效申報單”（八）
2批學會貫徹執行蔣超良新今天全國自己的特色中國社會現實主義價值觀話題培養開啟之后，投資控股廠家廠家所有權工廠追求下去問題科研開發，追求下去學會和用到“四下群眾”崗位臨床經驗，滲入踐行中國夢“深、實、細、準、效”五字訣，奔著問題去、直盯問題改，實實在在研發并提起消除問題的構思土辦法和現行政策舉動。中金紡織品貿易所屬的工廠勤奮努力將一種張“問題明細表”有效的轉化為“實效明細表”，破解工具工廠提升難處，下功夫進行廠家高品產品質量提升。
北京金域公司根據主題教育調研方案總體安排，聚焦公司發展、員工急難事和反映強烈的熱點難點問題，以及公司運營中存在的突出短板、薄弱環節，班子成員根據調研主題，深入一線開展調查研究，全面了解掌握實情，分析問題產生根源，著力破解制約公司發展和員工實際困難的難題。班子成員圍繞“業務能力再提升”“解決員工急難愁盼”主題，開展了為期9天的領題調研。通過征求意見建議、個別談話、部門座談，梳理出關于企業經營情況、日常管理、員工薪酬和福利等方面的問題，公司對下一步的工作理清思路，并明確責任人員及整改措施。
內蒙古金域鳳形公司明確調研主題4個，對不同層面的一線員工確定調研內容15項，把準調研方向，破解民生難點。聚焦整改落實提升，開好“整改方”。截至目前，對于存在的問題制定整改措施10條，解決職工急難愁盼問題4條。
金域黃金深入開展調查研究，調研市場部時，聚焦礦山企業備件需求，采用實地走訪、網絡等多種途徑，與客戶建立聯系，收集關于產品和服務的反饋信息，了解產品和服務的優缺點；調研儲運公司時，針對一線人員提出的建議和問題，組織班子成員現場處理問題并研究解決思路。調研貿易部期間，圍繞落實習近平主席在第三屆“一帶一路”國際合作高峰論壇主旨演講的要求，對金域公司國際貿易未來的發展方向進行了深入研討，進一步明確了近期關于國際貿易的政策要求，為公司全力打造集團公司全產業鏈優質服務商提供了方向和預案。對于問題清單，在保證短期問題及時整改落實到位前提下，持續探索和完善公司內部管理機制、明確目標方向、提出具體措施，以取得顯著整改成效為根本目標，推動公司工作上臺階。