中國黃金集團學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育簡報第160期

中金財力以黨建工作為帶領?加速價值觀追求

? 國內 國期貨實業子集團的財產標準化管理有效子集團的黨組以習總書記新科技國內 國地方特色世界 自由主義幣值取向為指引，在實業子集團的子集團的黨組官員下，產生黨組織搭建引導目的，多方面實施黨的官員和黨的搭建與的業務深淺創新不斷發展，詭計多端升星網絡平臺搭建，多措并進提高業務特性，多管齊發放力幣值帶來，為實業子集團的子集團的優質化量不斷發展制作出了新貢獻獎。

在組織建設中全面深化黨的領導，以思想引力凝聚拼搏進取的強大合力。在制度設計上謀好局，在決策、執行、監督各環節充分發揮黨組織作用。在主題教育期間，領導班子成員先后赴基層調研9次，推動問題解決比例超70％；在做足市場調查研究基礎上，強化租賃、鉆石協同聯動，進軍高定消費品租賃業務新藍海。在宣傳思想上帶好頭，全面貫徹落實習近平文化思想，以“和合文化”建設為抓手，營造團結奮進的思想輿論氛圍。用實際行動站穩人民立場，堅決維護職工權益，在文峪金礦分流安置中做到“一人一策”，未發生一起負面輿情事件；在懷來宏達破產重整中不放棄任何一個困難職工，留守職工先后兩次寄來感謝信。

在企業經營中全面深化黨建業務融合，以組織活力激發干事創業的深層潛力。在價值創造上，創新黨建業務融合模式，提高經營效益質量。在資產處置上，運用“揭榜掛帥”“軍令狀”等激勵機制，對虧損近8年的懷來宏達實施破產重整，回籠資金1500余萬元，實現了集團礦山企業以重整方式退出零的突破。在產業孵化上，培育鉆石項目黨建先行，第一時間建立黨支部，確保各項工作在黨的領導下穩步開展；依托巡察、督辦等手段，高標準整頓投資公司歷史遺留問題，如期完成國資委控股不控權整治；壓茬推進科技公司股權改造工作。在服務主業上，牢固樹立大局意識，助力中金建設回歸主業，在內蒙古礦業實現3個月完成一個采剝項目的“黃金速度”。在風險防范上，發揚釘釘子精神，高質量完成租賃公司歷史風險處置工作，收回項目本金約1.25億元。在虧損治理上，“一企一策”制定治理方案并狠抓落實，實現虧損戶數、虧損額和虧損面“三壓降”，為集團公司提質增效貢獻力量。

在人才培養中全面深化黨建引領作用，以機制推力激發擔當作為的不竭動力。通過市場化招聘做好高端人才“引進來”，堅持黨管人才原則，立足人員結構年輕化特點做好黨建帶團建，組建高素質專業化業務團隊。目前，業務團隊平均年齡32歲，97％具有碩士研究生學歷。用好內部賽馬機制激勵有為之士動起來，先后開展3次崗位競聘，將8名優秀年輕干部選出來、用起來。修訂完善績效考核辦法，落實薪酬與績效掛鉤的市場化導向，干事創業內驅力全面迸發。制定科學培養規劃，鼓勵年輕干部“走出去”，依托基層企業建立實習基地，先后組織7名應屆畢業生赴生產一線鍛煉，推薦10余名年輕干部及骨干到國家部委、集團總部借調或參加專項工作，給予青年員工個人發展廣闊空間。

乘風破浪潮頭立，奮楫揚帆恰當時。財力裝修廠家將繼讀穩定不移我國的一大特色文化世界里生活現實理性主義重大隊旗，在習近平總書記新新未來我國的一大特色文化世界里生活現實理性主義思維方式培訓下，以實際上攻勢穩定奪取“兩位闡明”，堅決擁護坐到“兩位檢修”，在我國的式當今化新新的篇章上普寫財力裝修廠家奮發努力新格局，為投資控股品牌裝修廠家投建享有全國競爭激烈力的世界里世界級金子行業投資控股品牌作發新的更好 貢獻度。